آیندهپژوهیبازیسازی در مدیریت استراتژیک: تحول تصمیمگیری مدیریتی با الهام از طراحی بازیهای دیجیتال [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 25-46]
آیندهپژوهیمدیریت استراتژیک دادههای ژرف: چگونه تحلیل دادههای ناشناخته را به مزیت رقابتی تبدیل کنیم؟ [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 85-104]
ا
ائتلاف دانشی هوشمندگذار از همکاری علمی سنتی به ائتلافهای دانشی هوشمند: یک مطالعه تبارشناختی از نقش هوش مصنوعی در روابط دانشگاهی بینالمللی[دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 219-247]
اتحادیه اوراسیاتحلیل موانع صادرات و توسعه همکاریهای بینالمللی در صنایع تجهیزات نفت؛ مطالعهای بر اوراسیا، عراق و سوریه [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 511-534]
اخلاق در تصمیمگیریمدیریت استراتژیک اخلاق در عصر هوش مصنوعی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 105-120]
استراتژیهای تابآوریمدلسازی استراتژیک تابآوری سازمانی در مواجهه با بحرانهای پیچیده: رویکرد یادگیری تطبیقی [دوره 3، شماره 2، 1403، صفحه 23-38]
استراتژیهای تحولطراحی مدل استراتژیهای تحول سازمانی با تأکید بر فرهنگ یادگیری و نوآوری [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 127-144]
استراتژیهای سازمانیاستفاده از بلاکچین در تدوین استراتژیهای سازمانی: چشمانداز جدید امنیت و شفافیت [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 47-66]
اسکیزوفرنی برندشناسایی پیشایندها و پسایندهای مدیریت اسکیزوفرنی برند در صنعت بانکداری [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 157-178]
اعتبار بانکیمعماری فراهوشمند تأمین مالی و اعتبارسنجی استراتژیک زنجیرههای تأمین در اکوسیستم مدیریت کسبوکارهای کوچک و متوسط با همگرایی هوش تجاری، کلانداده و پیشبینی رفتار اعتباری [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 125-186]
اعتمادشبیهسازی سناریوهای آیندهپژوهی در مدیریت استراتژیک با هوش کوانتومی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 7-24]
اقتصاد اشتراکیمدلسازی پویاییهای برند و جامعه کاربری در شکلگیری اقتصاد اشتراکی مبتنی بر پلتفرمهای دیجیتال [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 425-454]
اکوسیستم خودروارائه مدلی برای توسعه غیر انحصاری اکوسیستم خودرو متصل در بازارجهت تعیین نقشها و مسئولیتها در اینترنت اشیا [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 213-240]
اکوسیستمهای دیجیتالطراحی مدل استراتژیک توسعه کسبوکارهای کوچک و متوسط با تأکید بر اکوسیستمهای دیجیتال [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 79-94]
الگوریتمهای متاهیوریستیککنترل مقاوم انسولین در شرایط عدم قطعیت با استفاده چارچوبی ترکیبی از منطق فازی و الگوریتمهای متاهیوریستیک [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 187-206]
اهداف هوشمندواکاوی تجربی نقش همراستایی استراتژیک در توسعه هوشمندی استراتژیک سازمانها: چارچوبی مبتنی بر سرمایه هوشمند [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 491-510]
ایمنی روانیرهبری متناقضنما: مروری بر مفاهیم، نظریهها و کاربردهای سازمانی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 401-424]
اینترنت اشیاطراحی مدل امن مبتنی بر رایانش ابری برای قرائت هوشمند کنتور با استفاده از اینترنت اشیا [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 137-156]
اینترنت اشیاارائه مدلی برای توسعه غیر انحصاری اکوسیستم خودرو متصل در بازارجهت تعیین نقشها و مسئولیتها در اینترنت اشیا [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 213-240]
ب
بازاریابیشناسایی مولفههای هوش مصنوعی در زمینه استراتژی بازاریابی دیجیتال [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 163-186]
بازاریابی اینفلوئنسریتاثیر همرنگی بر قصد خرید با نقش میانجی رفتار مشارکتی و رفتار شهروندی مشتری در بازاریابی از طریق اینفلوئنسرها [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 33-88]
بازاریابی دیجیتالارائه مدل تصمیمگیری استراتژیک مبتنی بر تحلیل احساسات در رسانههای اجتماعی [دوره 3، شماره 2، 1403، صفحه 7-22]
بازاریابی گردشگری سالمندانشناسائی و دسته بندی مقوله های چرائی و چگونگی بازاریابی گردشگری سالمندان؛ روش فرا ترکیب [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 241-334]
بلاکچیناستفاده از بلاکچین در تدوین استراتژیهای سازمانی: چشمانداز جدید امنیت و شفافیت [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 47-66]
بلاکچینبررسی تاثیر مسائل کلیدی منابع انسانی بر نتایج مدیریت منابع انسانی با نقش میانجی تصمیم گیری منابع انسانی و نقش تعدیل گری بلاکچین(مورد مطالعه: شرکت گلرنگ) [دوره 3، شماره 2، 1403، صفحه 109-160]
بهرهوری و کارایینقش فرهنگ سازمانی در مدیریت استراتژیک پروژههای صنعتی [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 7-32]
بهینهسازی مقاومکنترل مقاوم انسولین در شرایط عدم قطعیت با استفاده چارچوبی ترکیبی از منطق فازی و الگوریتمهای متاهیوریستیک [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 187-206]
تابآوری سازمانیمدلسازی استراتژیک تابآوری سازمانی در مواجهه با بحرانهای پیچیده: رویکرد یادگیری تطبیقی [دوره 3، شماره 2، 1403، صفحه 23-38]
تبارشناسی فوکوییگذار از همکاری علمی سنتی به ائتلافهای دانشی هوشمند: یک مطالعه تبارشناختی از نقش هوش مصنوعی در روابط دانشگاهی بینالمللی[دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 219-247]
تحلیل مضموننقش فرهنگ سازمانی در مدیریت استراتژیک پروژههای صنعتی [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 7-32]
تحلیل مضمونارائه ی مدل قدرت خاموش در سازمانهای دولتی با رویکرد کیفی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 631-658]
تحلیل مضمونیمدل پیشبینی عملکرد سازمانی مبتنی بر تحلیل دادههای بزرگ (Big Data) و هوش استراتژیک [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 111-124]
تحول دیجیتالتبیینمفهومشخصیتفناورانهسازمانچابکدرعصر[دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 607-630]
تحول سازمانیطراحی مدل استراتژیهای تحول سازمانی با تأکید بر فرهنگ یادگیری و نوآوری [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 127-144]
ترجیحات مشتریطراحی مدل عامل بنیان(ABM) و مدلسازی ساختاری تفسیری(ISM) در مورد ترجیحات مصرف-کننده با استفاده از گام های ده گانه تکنیک زیمت(زالتمن) در انتخاب برند هاکوپیان [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 7-46]
تصمیم گیری منابع انسانیبررسی تاثیر مسائل کلیدی منابع انسانی بر نتایج مدیریت منابع انسانی با نقش میانجی تصمیم گیری منابع انسانی و نقش تعدیل گری بلاکچین(مورد مطالعه: شرکت گلرنگ) [دوره 3، شماره 2، 1403، صفحه 109-160]
تعامل اخلاقیشبیهسازی سناریوهای آیندهپژوهی در مدیریت استراتژیک با هوش کوانتومی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 7-24]
تنظیم انسولینکنترل مقاوم انسولین در شرایط عدم قطعیت با استفاده چارچوبی ترکیبی از منطق فازی و الگوریتمهای متاهیوریستیک [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 187-206]
توسعه استراتژیکطراحی مدل استراتژیک توسعه کسبوکارهای کوچک و متوسط با تأکید بر اکوسیستمهای دیجیتال [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 79-94]
توسعه غیر انحصاریارائه مدلی برای توسعه غیر انحصاری اکوسیستم خودرو متصل در بازارجهت تعیین نقشها و مسئولیتها در اینترنت اشیا [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 213-240]
دنیای دیجیتالمدل توسعه رهبری هوشمند در عصر دیجیتال: استفاده از هوش مصنوعی در تصمیمگیری استراتژیک [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 111-126]
دیابت نوع یککنترل مقاوم انسولین در شرایط عدم قطعیت با استفاده چارچوبی ترکیبی از منطق فازی و الگوریتمهای متاهیوریستیک [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 187-206]
دیپلماسی علمگذار از همکاری علمی سنتی به ائتلافهای دانشی هوشمند: یک مطالعه تبارشناختی از نقش هوش مصنوعی در روابط دانشگاهی بینالمللی[دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 219-247]
دیجیتالشناسایی مولفههای هوش مصنوعی در زمینه استراتژی بازاریابی دیجیتال [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 163-186]
رایانش ابریطراحی مدل امن مبتنی بر رایانش ابری برای قرائت هوشمند کنتور با استفاده از اینترنت اشیا [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 137-156]
رسانههای اجتماعیارائه مدل تصمیمگیری استراتژیک مبتنی بر تحلیل احساسات در رسانههای اجتماعی [دوره 3، شماره 2، 1403، صفحه 7-22]
رفتار سازمانیطراحی مدل خط مشی گذاری سازمانی با رویکرد هوشمندسازی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 455-490]
رفتار شهروندی مشتریتاثیر همرنگی بر قصد خرید با نقش میانجی رفتار مشارکتی و رفتار شهروندی مشتری در بازاریابی از طریق اینفلوئنسرها [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 33-88]
رفتار مشارکتی مشتریتاثیر همرنگی بر قصد خرید با نقش میانجی رفتار مشارکتی و رفتار شهروندی مشتری در بازاریابی از طریق اینفلوئنسرها [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 33-88]
رهبری تحول آفرینبررسی تاثیر رهبری تحول آفرین بر هوش سازمانی با نقش تعدیلگر تسهیم دانش در قوه قضاییه [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 121-136]
رهبری دیجیتالطراحی مدل استراتژیهای تحول سازمانی با تأکید بر فرهنگ یادگیری و نوآوری [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 127-144]
رهبری متناقضنمارهبری متناقضنما: مروری بر مفاهیم، نظریهها و کاربردهای سازمانی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 401-424]
زنجیره تأمینطراحی مدل هوشمند مدیریت ریسک در زنجیره تأمین با استفاده از تکنیکهای یادگیری ماشین [دوره 3، شماره 2، 1403، صفحه 57-72]
زنجیره تامین پایدارارائه مدلی پیشبینانه برای مصرف انرژی در زنجیره تأمین چرخشی پایدار با استفاده از شبکه عصبی مصنوعی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 555-580]
س
سازمان امور مالیاتی کشورارائه ی مدل قدرت خاموش در سازمانهای دولتی با رویکرد کیفی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 631-658]
سازمان اوقاف و امور خیریهارائه الگوی مدیریت سایههای سازمانی (مورد مطالعه: سازمان اوقاف و امور خیریه) [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 659-686]
سازمان چابکتبیینمفهومشخصیتفناورانهسازمانچابکدرعصر[دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 607-630]
سازمانهای دانشبنیانارائه مدل جامع نوآوری باز در سازمانهای دانشبنیان: ترکیب روشهای کیفی و کمی [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 145-162]
سازمانهای دولتیارائه ی مدل قدرت خاموش در سازمانهای دولتی با رویکرد کیفی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 631-658]
سازندگان صنایع تجهیزات نفتتحلیل موانع صادرات و توسعه همکاریهای بینالمللی در صنایع تجهیزات نفت؛ مطالعهای بر اوراسیا، عراق و سوریه [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 511-534]
سایههای سازمانیارائه الگوی مدیریت سایههای سازمانی (مورد مطالعه: سازمان اوقاف و امور خیریه) [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 659-686]
سرمایه هوشمند سازمانیواکاوی تجربی نقش همراستایی استراتژیک در توسعه هوشمندی استراتژیک سازمانها: چارچوبی مبتنی بر سرمایه هوشمند [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 491-510]
سلامت روانیتحلیل اثرات پیادهسازی هوش مصنوعی بر بهداشت روانی و عملکرد یادگیری در مدارس [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 187-218]
سیاستگذاریطراحی مدل خط مشی گذاری سازمانی با رویکرد هوشمندسازی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 455-490]
ش
شبکه عصبیطراحی مدل پیشبینی رفتار مشتریان با استفاده از الگوریتمهای هوش مصنوعی و شبکههای عصبی [دوره 3، شماره 2، 1403، صفحه 39-56]
شفافیتاستفاده از بلاکچین در تدوین استراتژیهای سازمانی: چشمانداز جدید امنیت و شفافیت [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 47-66]
شکاف دیجیتال دانشیگذار از همکاری علمی سنتی به ائتلافهای دانشی هوشمند: یک مطالعه تبارشناختی از نقش هوش مصنوعی در روابط دانشگاهی بینالمللی[دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 219-247]
صنایع کوچک و متوسط (SMEs)معماری فراهوشمند تأمین مالی و اعتبارسنجی استراتژیک زنجیرههای تأمین در اکوسیستم مدیریت کسبوکارهای کوچک و متوسط با همگرایی هوش تجاری، کلانداده و پیشبینی رفتار اعتباری [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 125-186]
صنعت لوازم خانگیهمگرایی اخلاق مصرفکننده و مشارکت مشتری برای خلق ارزش مشترک: الگویی نوین در صنعت لوازم خانگی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 335-370]
صنعت نفت و گازارائه مدل کاربردی شبیهسازی سناریوهای استراتژیک در محیطهای پیچیده: مطالعه موردی صنعت نفت و گاز [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 65-78]
عدالت آموزشیتحلیل اثرات پیادهسازی هوش مصنوعی بر بهداشت روانی و عملکرد یادگیری در مدارس [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 187-218]
عدالت مالیاتیطراحی مدل خط مشی گذاری سازمانی با رویکرد هوشمندسازی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 455-490]
عدم قطعیتهای سازمانیطراحی مدل تصمیمگیری کوانتومی در مدیریت استراتژیک: رویکردی برای مقابله با عدم قطعیتهای سازمانی [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 95-110]
فرآیندهای نوآوریارائه مدل جامع نوآوری باز در سازمانهای دانشبنیان: ترکیب روشهای کیفی و کمی [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 145-162]
فراترکیبطراحی مدل خط مشی گذاری سازمانی با رویکرد هوشمندسازی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 455-490]
فرهنگ سازمانینقش فرهنگ سازمانی در مدیریت استراتژیک پروژههای صنعتی [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 7-32]
فرهنگ سازمانیسخن سردبیر [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 1-6]
فرهنگ سازمانیطراحی مدل مدیریت تعارض سازمانی مبتنی بر تحلیل دادههای رفتاری [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 89-110]
فرهنگ سازمانیرهبری متناقضنما: مروری بر مفاهیم، نظریهها و کاربردهای سازمانی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 401-424]
فرهنگ یادگیریطراحی مدل استراتژیهای تحول سازمانی با تأکید بر فرهنگ یادگیری و نوآوری [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 127-144]
فن استخراج تکنیک زیمتطراحی مدل عامل بنیان(ABM) و مدلسازی ساختاری تفسیری(ISM) در مورد ترجیحات مصرف-کننده با استفاده از گام های ده گانه تکنیک زیمت(زالتمن) در انتخاب برند هاکوپیان [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 7-46]
فناوری اطلاعاتطراحی مدل خط مشی گذاری سازمانی با رویکرد هوشمندسازی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 455-490]
فناوری مالی (فینتک) و تحلیل کلان دادههامعماری فراهوشمند تأمین مالی و اعتبارسنجی استراتژیک زنجیرههای تأمین در اکوسیستم مدیریت کسبوکارهای کوچک و متوسط با همگرایی هوش تجاری، کلانداده و پیشبینی رفتار اعتباری [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 125-186]
قدرت پنهانارائه الگوی مدیریت سایههای سازمانی (مورد مطالعه: سازمان اوقاف و امور خیریه) [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 659-686]
قدرت خاموشارائه ی مدل قدرت خاموش در سازمانهای دولتی با رویکرد کیفی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 631-658]
قصد خریدتاثیر همرنگی بر قصد خرید با نقش میانجی رفتار مشارکتی و رفتار شهروندی مشتری در بازاریابی از طریق اینفلوئنسرها [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 33-88]
کسبوکارهای کوچک و متوسططراحی مدل استراتژیک توسعه کسبوکارهای کوچک و متوسط با تأکید بر اکوسیستمهای دیجیتال [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 79-94]
کنترل فازیکنترل مقاوم انسولین در شرایط عدم قطعیت با استفاده چارچوبی ترکیبی از منطق فازی و الگوریتمهای متاهیوریستیک [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 187-206]
کنتور هوشمندطراحی مدل امن مبتنی بر رایانش ابری برای قرائت هوشمند کنتور با استفاده از اینترنت اشیا [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 137-156]
مدارس هوشمندتحلیل اثرات پیادهسازی هوش مصنوعی بر بهداشت روانی و عملکرد یادگیری در مدارس [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 187-218]
مدل استراتژیکطراحی مدل استراتژیک توسعه کسبوکارهای کوچک و متوسط با تأکید بر اکوسیستمهای دیجیتال [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 79-94]
مدل تصمیمگیری کوانتومیطراحی مدل تصمیمگیری کوانتومی در مدیریت استراتژیک: رویکردی برای مقابله با عدم قطعیتهای سازمانی [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 95-110]
مدل جامعارائه مدل جامع نوآوری باز در سازمانهای دانشبنیان: ترکیب روشهای کیفی و کمی [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 145-162]
مدلسازی ساختاری تفسیرطراحی مدل عامل بنیان(ABM) و مدلسازی ساختاری تفسیری(ISM) در مورد ترجیحات مصرف-کننده با استفاده از گام های ده گانه تکنیک زیمت(زالتمن) در انتخاب برند هاکوپیان [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 7-46]
مدلسازی عامل بنیانطراحی مدل عامل بنیان(ABM) و مدلسازی ساختاری تفسیری(ISM) در مورد ترجیحات مصرف-کننده با استفاده از گام های ده گانه تکنیک زیمت(زالتمن) در انتخاب برند هاکوپیان [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 7-46]
مدلسازی نوآوری سازمانیمدلسازی نوآوری سازمانی مبتنی بر هوش مصنوعی و یادگیری عمیق: راهکاری برای مزیت رقابتی پایدار [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 47-64]
مدل مفهومیتحلیل اثرات پیادهسازی هوش مصنوعی بر بهداشت روانی و عملکرد یادگیری در مدارس [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 187-218]
مدلهای ارزیابی متوازنمدل ارزیابی عملکرد سازمانی با استفاده از ابزارهای هوش تجاری (BI): مطالعه موردی بانکها [دوره 3، شماره 2، 1403، صفحه 73-92]
مدیریت ریسکطراحی مدل هوشمند مدیریت ریسک در زنجیره تأمین با استفاده از تکنیکهای یادگیری ماشین [دوره 3، شماره 2، 1403، صفحه 57-72]
مدیریت ریسک اعتباریمعماری فراهوشمند تأمین مالی و اعتبارسنجی استراتژیک زنجیرههای تأمین در اکوسیستم مدیریت کسبوکارهای کوچک و متوسط با همگرایی هوش تجاری، کلانداده و پیشبینی رفتار اعتباری [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 125-186]
مدیریت سازمانیمدل توسعه رهبری هوشمند در عصر دیجیتال: استفاده از هوش مصنوعی در تصمیمگیری استراتژیک [دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 111-126]
مسائل کلیدی منابع انسانیبررسی تاثیر مسائل کلیدی منابع انسانی بر نتایج مدیریت منابع انسانی با نقش میانجی تصمیم گیری منابع انسانی و نقش تعدیل گری بلاکچین(مورد مطالعه: شرکت گلرنگ) [دوره 3، شماره 2، 1403، صفحه 109-160]
مشارکت مشتریهمگرایی اخلاق مصرفکننده و مشارکت مشتری برای خلق ارزش مشترک: الگویی نوین در صنعت لوازم خانگی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 335-370]
موانع صادراتتحلیل موانع صادرات و توسعه همکاریهای بینالمللی در صنایع تجهیزات نفت؛ مطالعهای بر اوراسیا، عراق و سوریه [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 511-534]
ن
نتایج مدیریت منابع انسانیبررسی تاثیر مسائل کلیدی منابع انسانی بر نتایج مدیریت منابع انسانی با نقش میانجی تصمیم گیری منابع انسانی و نقش تعدیل گری بلاکچین(مورد مطالعه: شرکت گلرنگ) [دوره 3، شماره 2، 1403، صفحه 109-160]
نفوذ پنهانارائه الگوی مدیریت سایههای سازمانی (مورد مطالعه: سازمان اوقاف و امور خیریه) [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 659-686]
نقشههای ذهنیطراحی نقشههای ذهنی هوشمند برای توسعه خلاقیت در مدیریت استراتژی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 67-84]
همکاری علمی بینالمللیگذار از همکاری علمی سنتی به ائتلافهای دانشی هوشمند: یک مطالعه تبارشناختی از نقش هوش مصنوعی در روابط دانشگاهی بینالمللی[دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 219-247]
هنجارهای نانوشتهارائه الگوی مدیریت سایههای سازمانی (مورد مطالعه: سازمان اوقاف و امور خیریه) [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 659-686]
هوش استراتژیکمدل پیشبینی عملکرد سازمانی مبتنی بر تحلیل دادههای بزرگ (Big Data) و هوش استراتژیک [دوره 3، شماره 1، 1403، صفحه 111-124]
هوش تجاری (BI)مدل ارزیابی عملکرد سازمانی با استفاده از ابزارهای هوش تجاری (BI): مطالعه موردی بانکها [دوره 3، شماره 2، 1403، صفحه 73-92]
هوش مصنوعیگذار از همکاری علمی سنتی به ائتلافهای دانشی هوشمند: یک مطالعه تبارشناختی از نقش هوش مصنوعی در روابط دانشگاهی بینالمللی[دوره 3، شماره 3، 1403، صفحه 219-247]
هوشمندسازی سازمانیطراحی مدل خط مشی گذاری سازمانی با رویکرد هوشمندسازی [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 455-490]
هوشمندی استراتژیکواکاوی تجربی نقش همراستایی استراتژیک در توسعه هوشمندی استراتژیک سازمانها: چارچوبی مبتنی بر سرمایه هوشمند [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 491-510]
هویت برندمدلسازی پویاییهای برند و جامعه کاربری در شکلگیری اقتصاد اشتراکی مبتنی بر پلتفرمهای دیجیتال [دوره 3، شماره 4، 1403، صفحه 425-454]
ی
یادگیری تطبیقیمدلسازی استراتژیک تابآوری سازمانی در مواجهه با بحرانهای پیچیده: رویکرد یادگیری تطبیقی [دوره 3، شماره 2، 1403، صفحه 23-38]